Escolas Estaduais de Serra Negra conquistam destaque regional e reforçam excelência na educação pública

A educação pública de Serra Negra segue acumulando importantes conquistas e ganhando reconhecimento regional. Durante o Encontro de Líderes pela Aprendizagem, realizado em Santos e voltado a diretores e diretoras das escolas estaduais paulistas, unidades do município se destacaram entre as premiadas da Diretoria de Ensino de Mogi Mirim pelos resultados alcançados no uso da ferramenta Super BI e no desempenho do Saresp.

Ao todo, sete escolas da Diretoria de Ensino receberam premiações de destaque, sendo cinco delas de Serra Negra. As escolas estaduais Franca Franchi, no Bairro da Serra; Amélia Massaro, nas Posses; Maria do Carmo de Godoy Ramos, nas Palmeiras; e Lourenço Franco de Oliveira, na região central; Dep. Romeu de Campos Vergal, no Lot. Parque Fonte São Luiz, foram reconhecidas pelo desempenho e utilização da ferramenta Super BI, além de conquistarem qualificação Ouro no Saresp.

A Escola Nair de Almeida, no bairro Três Barras, também recebeu destaque pelo uso do Super BI e conquistou a qualificação Diamante no Saresp, uma das mais importantes certificações de desempenho educacional do Estado.

Já a Escola Dr. Jovino Silveira foi premiada com a qualificação Ouro no Saresp 2025, reforçando o excelente trabalho desenvolvido pela equipe pedagógica e pelos profissionais da educação.

A ferramenta Super BI reúne, em um único sistema, indicadores estratégicos da educação estadual, permitindo o acompanhamento de dados como frequência escolar, participação dos alunos em avaliações, desempenho acadêmico e engajamento nas plataformas de aprendizagem da Secretaria da Educação.

O Sistema de Avaliação de Rendimento Escolar do Estado de São Paulo (Saresp), por sua vez, é um dos principais instrumentos utilizados para avaliar a qualidade do ensino paulista e orientar políticas públicas voltadas à melhoria da aprendizagem.

Os resultados conquistados pelas escolas de Serra Negra refletem o comprometimento de gestores, professores, funcionários, alunos e famílias, demonstrando que o investimento em educação, dedicação diária e acompanhamento pedagógico fazem a diferença na formação dos estudantes e no fortalecimento do ensino público do município.

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